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美容美发店各岗位职责及其招聘

时间:2011-04-02 12:51:36来源:美发网 作者:爱特

美容美发店各岗位职责及其招聘

目前美容美发企业对外招聘方式主要有以下几种方式:

l         店面张贴招聘海报

l         在媒体上发布招聘信息

l         到美容美发学校预约毕业生

l         在美容美发产品销售店内张贴招聘海报

美容美发店规模有大小之分,故在人员配备上差异加大。按照人才使用合理的原则,一般有一定规模的美容美发店至少应当具备下列人员及分工:行政店长负责美容美发店的经营管理事宜;美容、美发师负责专门的美容、美发技术服务;财会人员负责设备、产品的选购和添置。至于人员数量的安排,可根据美容美发店自身情况而定。

*         行政店长:

²      负责店内的经营管理和决策

²      对公司下达的各项经营指标的完成情况负责

²      执行公司下达的服务价格变动

²      执行公司下达的促销计划与促销活动

²      掌握店内的销售动态,及时向公司提供建议

²      监督与改善店内物料资源的损耗管理

²      监督及维护店内的清洁卫生与安全

²      店内员工考勤、仪容仪表和服务规范执行情况的监督与管理

²      店内员工人事考察、提升、降级和调动的建议

²      分析店内经营状况,了解竞争对手的经营信息

²      负责对店内员工的激励和维持店内融洽的工作气氛

²      顾客投诉与意见的处理与决策

*         美容(美发)部主管

²协助店长对本部门进行管理

²协助店长完成公司下达的各项经营指标

²协助店长完成公司下达的促销计划与促销活动的实施

²及时掌握本部销售动态,及时向店长提出建议

²对本部员工考勤、仪容仪表和服务规范执行情况的监督与管理

²监督和维护本部的清洁卫生

²向店长提出顾客投诉与意见的处理建议

*         后勤保障部主管

²协助店长对本部门进行管理

²进行店内经营成本与赢利的核算,制定较为完善的成本控制制度

²对店内经营数据进行统计,为店内经营决策提供有效的数据分析

²对店内物资进行资产管理,定期盘点

²保障店内经营所需各类物资,制定良好的物资领用制度

²做好店内水电工工具和经营工具的定期检查与保养,保障正常经营的后勤条件

²监督和维护本部的清洁卫生

²向店长提出店内物料资源的管理建议

²负责安排和解决员工饭食与住宿问题,为员工安心工作提供便利条件

²对店内支出项目进行审核,对低值易耗品进行日常监督和管理本文原创:西子美发网https://www.xiziwang.net


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